О сокращении работиков ЛВРЗ

28 марта 2014 года в Профсоюзную организацию завода поступило уведомление о предстоящем массовом сокращении численности работников в связи с приведением её к плановым показателям по труду на 2014 год, утвержденным центральным аппаратом ОАО «Желдорреммаш» и реорганизацией структурных подразделений завода. На совместном совещании руководства и профсоюзной организации ОАО «Желдорреммаш» в г. Москва 26 марта текущего года было заявлено, что данный план по труду не подлежит внедрению, так как является предварительным. Также обещаны разъяснения в письменном виде о целях и задачах сокращения работников ОАО «Желдорреммаш», которые до сих пор отсутствуют. Тем не менее, согласно данному уведомлению планируется сократить 1640 рабочих мест. Взамен части сокращаемых рабочих мест будут введены новые вакансии, которые будут предложены работникам, получившим уведомления о сокращении, в течение 2 месяцев. Соответственно не допустимо на данный момент заявлять о сокращении 1640 работников. Предварительно можно вести речь о сокращении до 600 работников, что также является потрясением для завода и г.Улан-Удэ.
Также, согласно уведомлению о сокращении численности (штата) ОАО «Желдорреммаш» и возможном расторжении трудовых договоров с работниками в адрес объединенной первичной профсоюзной организации ОАО «Желдорреммаш» г. Москва планируется исключить 3303,5 штатных единицы, в том числе только на Улан-Удэнском ЛВРЗ 1039.
Для обеспечения требований Законодательства РФ и уменьшения количества высвобождаемых работников профсоюзным комитетом выполняется следующая работа:
- направлено обращение Главе Республики Бурятия Наговицыну В.В. №84/ПК от 07.04.14г. с просьбой оказать содействие в решении данного вопроса;
- направлено обращение Председателю профсоюза Никифорову Н.А. №85/пк от 07.04.14г.
В обращениях заострено внимание на необходимость соблюдения решения ОАО «РЖД» (п.3 раздела V протокола совещания президента ОАО «РЖД» от 03.02.2014г. № ВЯ-5пр) о запрете сокращения работников, связанных с обеспечением движения на железных дорогах Сибирского и Дальневосточного региона, а также Стратегии социально-экономического развития Дальнего Востока и Байкальского региона на период до 2025г., утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28.12.2009г. № 2094-р.
- ведется постоянная разъяснительная работа с руководителями и работниками завода по соблюдению Законодательства РФ при процедуре сокращения работников;
- осуществляется контроль соблюдения Законодательства РФ;
- проводятся консультации с Министром промышленности и торговли Республики Бурятия Гребенщиковым А.Г.;
- производится работа с Республиканским агентством государственной службы занятости населения г.Улан-Удэ;
- обеспечено сотрудничество с Объединением организаций профсоюзов Республики Бурятия.
Профсоюзная организация завода не допустит нарушения Законодательства РФ. По всем вопросам обращаться в профком завода.


Информация сайта профкома ЛВРЗ